بزرگترین سرمایه انسانی برای هر دانشگاه، مدرسه، خانواده یا… و از همه مهم تر برای یک “جامعه”، نیروی انسانی آن هستند؛
استخدام نخبه ها ممنوع !
روزبه مفیدیان در گفتگو با خبرفوری اظهار داشت: جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی بر اساس شایسته سالاری صورت نمی‌گیرد. برخی دانشجویان فوق لیسانس و دکترا دانشگاه صنعتی شریف در اسنپ کار می‌کنند.
وی افزود: مسئولان و مدیران ما براساس شایسته سالاری بالا نیامدند تا بتوانند افراد شایسته و نخبه را جذب کنند.
او بیان کرد: اخیراً در اعلامیه‌های استخدام، جذب افراد نخبه ممنوع شده و کشور ما دچار خود تحریمی شده است.
منبع: خبرفوری – کدخبر: ۲۹۲۳۹۸۲
» سلام دوستان گرامی؛
سوالات خود را در رابطه با این خبر در کامنت بپرسید، ما سعی می کنیم با برگزاری کلاب یا یک لایو به دعوت از استادی حاذق در این حوزه به جواب سوالات شما بپردازیم .
از همیاری همیشگی شما بزرگواران بی نهایت
سپاس گزاریم.🍀🍃🍀
متخصصین مدیریت سلامت ایران – واحدخبرگزاری
3 دیدگاه. Leave new
متاسفانه حقیقت تلخی است
بنده برای عزیزانی که رفتن جلوی دشمن ایستادن و جنگیدن احترام قائلم، اما اینکه به واسطه ایثارگربودن یا در جبهه رفتن پدر چرا باید فرزندان از سهمیه استخدام، تحصیل رایگان و سهمیه کنکور در تمامی مقاطع برخوردار باشد.
اگر قیامتی باشه و به حساب و کتاب بپردازند من مطمئنم هیچ بشری نمی تواند جواب بی عدالتی و ضایع کردن حق آدمها در دنیا را بدهد.
هر جامعه ای که جای نخبگانشان را با دیگر افراد عوض کنند …اصطلاح زشت به کار نمی برم… آن جامعه هم زمان حال و هم آینده اش را از دست داده و ضایع کرده…. حال و روز الان مملکت ما همین شده، مثل ساختمانی شده که ستون ها و پی ساختمان سست و بی پایه ساخته شده، عدالت اجتماعی و اقتصادی در ایران تقریبا صفر است، در کمتر از ۵ سال آینده اعتراضات عمومی و صنفی شروع خواهد شد …
عالی
“… مهم ترین علت مهاجرت نخبگان دلایل اقتصادی هست و زمینه ساز آن، شرایط اجتماعی ماست، که جایگاهی شایسته نخبگان در کشور ما نداره” همین چند جمله گویای خیلی چیزهاست …